{"id":4000,"date":"2011-08-28T20:35:28","date_gmt":"2011-08-29T01:35:28","guid":{"rendered":"https:\/\/radiozapatista.org\/?p=4000"},"modified":"2011-08-28T20:35:28","modified_gmt":"2011-08-29T01:35:28","slug":"300-trabajadores-despedidos-ilegalmente-en-calpulalpan-tlaxcala-por-empresa-transnacional","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/radiozapatista.org\/?p=4000","title":{"rendered":"300 trabajadores despedidos ilegalmente en Calpulalpan, Tlaxcala por empresa transnacional"},"content":{"rendered":"

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Sandak, regreso al siglo XIX<\/strong><\/div>\n

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Arturo Alcalde Justiniani<\/div>\n
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De un d\u00eda para otro, la empresa Calzado Sandak despidi\u00f3 a sus m\u00e1s de 300 trabajadores de la planta Calpulalpan, Tlaxcala. No hubo aviso previo ni justificaci\u00f3n alguna, existe materia de trabajo y han ampliado su mercado. Al despedirlos, les informaba que ahora podr\u00edan laborar en sus domicilios o establecer una maquila; para ello les proporcionar\u00eda maquinaria y materia prima; eso s\u00ed, no tendr\u00edan salario fijo, pues ganar\u00edan seg\u00fan la producci\u00f3n; tampoco seguridad social, prestaciones ni sindicato. La conducta de esta empresa es representativa de la impunidad con la que se conducen las trasnacionales en nuestro pa\u00eds. Ignoran que, conforme a la ley, un cierre de esta naturaleza debe ser justificado ante la autoridad laboral a trav\u00e9s de un conflicto colectivo de naturaleza econ\u00f3mica; sin embargo, conf\u00edan en que esta autoridad se convierta en su c\u00f3mplice para abaratar el costo y las condiciones de trabajo, al crear una cadena productiva a domicilio, que consiste en encargar a ex empleados o a maquilas caseras distintas etapas del proceso, como costura y corte, recoger la producci\u00f3n, obteniendo as\u00ed el producto terminado. Una aut\u00e9ntica cadena de explotaci\u00f3n supuestamente superada por nuestra legislaci\u00f3n social. Todo es una simulaci\u00f3n: en realidad estamos regresando al pasado.<\/div>\n
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Sandak pertenece a la trasnacional Bata Internacional, cuyo origen se remonta a 1894 en Checoslovaquia. A principios de los a\u00f1os 40, traslada su centro de operaciones a Canad\u00e1. Actualmente se ostenta como la m\u00e1s grande productora de calzado del mundo, con operaciones en 70 pa\u00edses, en los cuales establece una planta matriz y centros de trabajo que califica de sat\u00e9lites<\/q>. Cuenta con 5 mil tiendas de distribuci\u00f3n. En M\u00e9xico inicia operaciones en julio de 1958, estableciendo distintas plantas y una amplia red de maquila a domicilio. Con el cierre en Calpulalpan pretende concentrar operaciones en una planta en Iztapalapa, Distrito Federal, y otra ubicada en Chalco, estado de M\u00e9xico, con la denominaci\u00f3n Coscorsa SA de CV; con esta raz\u00f3n social tiene registrada la maquinaria y el equipo para protegerse de cualquier conflicto laboral.
\nLa estrategia productiva de Sandak est\u00e1 sustentada en la diversificaci\u00f3n de centros de trabajo con sindicatos y contratos colectivos distintos, las prestaciones tambi\u00e9n son diferentes y las utilidades las fija en una sola unidad productiva; para el periodo 2009-2010 declar\u00f3 que ten\u00eda mil 800 trabajadores.<\/div>\n
\nEl impulso para canalizar su producci\u00f3n por la v\u00eda de la maquila domiciliaria fue acelerada en los \u00faltimos cinco a\u00f1os con motivo de la llegada a M\u00e9xico de un nuevo director general, Carlos Casanelo, quien desde un inicio manifest\u00f3 que su misi\u00f3n era reducir el costo salarial al m\u00e1ximo; para ello dise\u00f1o una pol\u00edtica tendiente a destruir al combativo sindicato independiente en Calpulalpan. Poco a poco fue sustrayendo \u00e1reas productivas de la planta fomentando el establecimiento de maquilas y trabajo a domicilio, donde los trabajadores se ven obligados a laborar jornadas extenuantes, a integrar a la familia, incluyendo los menores, para lograr las cuotas productivas y un ingreso de sobrevivencia; al no tener seguro social, la atenci\u00f3n m\u00e9dica y accidentes corren a su cargo. Los centros de trabajo est\u00e1n plenamente identificados: basta ir a las comunidades de Francisco Villa y San Felipe, Hidalgo, ambos en Tlaxcala, donde encontraremos las maquilas Olrafe, Angiemant, Candy, Sina\u00ed, adem\u00e1s de diversos domicilios particulares convertidos en peque\u00f1os talleres. A pesar de las denuncias, las autoridades federales y locales se han hecho de la vista gorda. La inspecci\u00f3n laboral est\u00e1 siempre ausente.<\/div>\n

Para limpiar su imagen, Bata Internacional presume un c\u00f3digo de \u00e9tica, su pertenencia a campa\u00f1as en favor de la responsabilidad social empresarial, incluso cuenta con una fundaci\u00f3n denominada Bata Children\u2019s Program, que en nuestro pa\u00eds se reduce a distribuir algunas piezas de calzado en la delegaci\u00f3n Iztapalapa y dar contribuciones al jard\u00edn de ni\u00f1os Cuauhtlahuac.
\nLa pol\u00edtica de desplazamiento a la maquila domiciliaria se agudiz\u00f3 la madrugada del 6 de diciembre de 2010, cuando la empresa redujo su planta de Calpulalpan a la mitad. El pasado 18 de julio dio el golpe final intentando sustraer toda la maquinaria de la empresa. El sindicato, con el apoyo de la comunidad en Calpulalpan, se lo impidieron. Hoy, los trabajadores se encuentran en plant\u00f3n en las afueras de las instalaciones y crece el apoyo nacional e internacional a su reclamo de que sea reabierta por ser una importante fuente de empleo en esa zona.
\nLas autoridades de trabajo han hecho causa com\u00fan con la empresa para desesperar a los trabajadores y forzarlos a aceptar las reducidas liquidaciones que les ofrecen mediante volantes y comunicados en la zona.<\/p>\n

La parcialidad de la Junta Local de Conciliaci\u00f3n y Arbitraje de Tlaxcala y de su presidenta, Karina Edith Torres V\u00e1zquez, ha quedado evidenciada al rechazar en repetidas ocasiones todas las gestiones legales de los trabajadores. El primer emplazamiento de huelga con motivo de la suspensi\u00f3n laboral lo rechaz\u00f3 con el argumento de que no aparec\u00edan las firmas del comit\u00e9 en todas las hojas del documento; cuando \u00e9stas fueron recabadas, su explicaci\u00f3n fue distinta, ahora relacionada con la toma de nota que a la propia junta le corresponde expedir. Indica que el comit\u00e9 ejecutivo no est\u00e1 debidamente integrado y que primero deben subsanar diversos aspectos estatutarios antes de dar tr\u00e1mite alguno a la gesti\u00f3n; eso s\u00ed, se ofrece como intermediaria para lograr la inmediata liquidaci\u00f3n de los obreros.
\nAnte la complicidad de las autoridades locales de Tlaxcala, los trabajadores buscan solidaridad y exigen al gobernador Mariano Gonz\u00e1lez Zarur que intervenga, no para buscar liquidaciones, como pretenden Sandak y la presidenta de la junta, sino para preservar la fuente de trabajo y evitar que se ampl\u00ede la cadena de esta nueva forma de esclavitud que constituye la maquila a domicilio.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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